意大利议会通过重要移民法令，扩大“流动”配额并加快工作许可审批

意大利迈出改革劳工移民框架的关键一步。11月18日晚，众议院通过了一项法案，将第146/2025号法令永久化。该法令最初于10月3日发布，包含一系列“紧急条款”，旨在简化雇主雇佣非欧盟国民的流程，并加强对招聘链的监管。

法案的核心是一项新的三年期配额计划，每年为国内护理人员提供1万个“额外配额”名额，作为普通Flussi配额的补充。议员们进一步扩大了这一豁免范围：从2026年起，照顾6岁以下儿童的保姆也将纳入资格范围，与照顾80岁以上老人及残疾人的护理人员一同受益。对于许多依赖私人托育的意大利家庭来说，这一变化开辟了此前不存在的合法雇佣渠道。



该转化法案还延长了若干行政期限，解决了过去困扰雇主的问题。企业确认工作许可申请的时间由7天延长至15天，签署与新员工的“居留合同”期限也同样延长至15天。季节性工作许可的时间安排亦同步调整。同时，国家劳动监察机构获得了提前合规检查的权限，能够在“点击日”配额争夺高峰前，筛查并排除黑名单上的雇主申请。

立法者还为在意大利资助的海外培训项目毕业的外国人才提供额外便利：雇主招聘这些毕业生时，可免除通常的就业证明要求，并可在30天内获得无阻碍许可。观察人士认为，这将提升意大利在农业和酒店业等夏季用工紧缺领域的竞争力。

该法案现已提交参议院，预计将于12月初获得最终批准。依赖非欧盟人才的企业，尤其是私人护理机构和家庭，应立即准备相关文件，以便在实施法令刊登于《官方公报》后，第一时间利用扩大后的配额。