德国内阁采纳人工智能驱动签证处理，启动“工作与居留”新机构

柏林将数字化改革移民系统作为削减官僚主义更广泛推动的核心。2025年11月5日内阁会议后，政府发言人国务秘书科尔内留斯确认，德国将“在签证程序和移民管理中部署人工智能，以提升流程效率、加快速度并提高质量。”

此举旨在应对德国驻外使领馆长期积压的问题，目前技术工人和高管的商务签证预约仍需数月等待。根据新计划，基于人工智能的初筛系统将预先审核申请，核对多重安全数据库中的数据，并对异常情况进行人工复核。官员表示，在马尼拉和班加罗尔的试点测试中，ICT许可申请的平均处理时间从54天缩短至21天，错误率也有所下降。数据隐私保护将参照德国电子身份项目的标准，联邦数据保护专员将每年两次审计算法。



内阁同时通过了“工作与居留一站式服务机构”的蓝图——一个整合劳动力市场审核、居留许可、社会保障登记及搬迁咨询的数字门户。该平台借鉴丹麦国际公民服务模式，允许雇主一次性上传合同、资格证明和住房信息；申请人抵达后即可领取完整的居留卡，无需多次前往地方办事处。计划于2026年中在法兰克福机场设立实体服务台，处理临时文件问题。

包括德国工业联合会（BDI）在内的商界团体对该举措表示欢迎，称其为“人才流动的突破性进展”。全球流动管理者指出，德国今年已通过《技术移民法2.0》放宽欧盟蓝卡的薪资门槛；人工智能筛查和一站式服务机构有望使德国成为2026年前G7国家中工作许可办理速度最快的国家之一。

对企业而言，实际建议是准备内部人力资源系统与新门户的API接口对接，并更新员工数据隐私声明。移民顾问预计详细法规将于2026年初出台，建议企业立即启动文件数字化项目。政治层面也十分明确：在劳动力市场紧张、民调显示公众对非法移民担忧的背景下，柏林希望传递既欢迎人才又严控官僚主义的信号。